为夯实乘务学院人才培养根基，全面提升学生专业核心素养、民航服务技能与面试应试能力，搭建直通航空公司的人才输送平台，乘务学院先期启动空乘训练营专项选拔工作，严格参照航司招聘标准，通过初试、复试两轮考核，择优录取30名学生组建第一期训练营。3月19日，空乘面试训练营第一期开营仪式顺利举行，学院党总支书记王创伟、南航面试专家陈思涵教授出席，全体入选学员及专业教师、辅导员参会，标志着本次空乘专项人才集训正式启动。

严选优才 严把入营关口

本次训练营坚守“先严选、后开营”核心原则，严把入营人才质量关，学院严格参照民航企业招聘标准，提前细化现场布置、人员分工与考核细则。

选拔正式开始前，南航面试专家陈思涵教授对参选学员开展一对一针对性辅导与模拟排练，帮助学员熟悉考核流程、调整应试状态，保障选拔流程顺畅推进。本次选拔分初试、复试两轮开展，考核紧扣航司实际招聘标准，涵盖自我介绍、英语对话、形体展示、身体疤痕检查、行业情景模拟问答五大核心环节，全方位考察学员综合素养。

盛启营仪 逐梦蓝天征程

优才遴选圆满收官，入营名单正式确定，第一期空乘训练营开营仪式正式拉开帷幕。仪式伊始，学院党总支书记王创伟致辞并正式宣布训练营开营，向历经两轮选拔成功入选的30名学员致以祝贺，肯定大家在选拔中展现的专业潜质与良好风貌，同时阐释训练营开办意义。他强调，训练营秉持“严选优培”原则，旨在深化专业内涵建设，全方位提升学员专业技能、职业形象、沟通表达等综合素养，夯实民航服务理论与航空英语能力，培育创新创业思维，助力高质量就业。后续培训将紧密对接行业招聘标准、技能大赛与等级证书考核要求，为学员冲刺航司面试、纳入民航人才储备库筑牢根基，实现以选促优、以训促学、以考促能。

南航面试专家陈思涵教授结合多年民航招聘实战经验，为学员讲解空乘职业核心素养、面试高分技巧与行业从业要求，叮嘱学员注重细节打磨、保持平稳心态，鼓励大家坚定职业信念，全力以赴投入后续训练。

学生代表民航运输2401班闫自翔、空中乘务2506班刘雅轩依次上台发言，代表全体参训学员郑重承诺，将严格遵守训练营各项规章制度，珍惜此次优质培训机会，勤学苦练、精益求精，全力提升综合素养，不辜负学院与老师的悉心培养，努力成长为符合民航行业标准的准空乘人员。

随后，与会领导与专家共同为复试通过学员颁发成绩证书，全体人员合影留念，至此，空乘训练营正式进入系统化培训阶段。

精研实训 夯实专业根基

开营仪式顺利落幕，训练营将正式迈入系统化实训阶段。据悉，本次集训为期一个月，针对30名优选学员开展定制化专项培养，采用“线上理论精讲+线下实操实训”融合模式，实行小班教学、分组精细化管理。训练营由王创伟书记牵头统筹，专业教师、辅导员及学生干部协同负责，推行“人人过关”阶段性考核机制，督促学员保质保量完成各项训练任务；日常安排每周一次线下小班实训，寒暑假开展线上灵活授课，兼顾学习效率与学员实际情况。

培训内容聚焦空乘职业核心需求，涵盖面试技巧、职业形象与化妆、航空英语、客舱服务实操四大模块，同步融入简历优化、英语四级冲刺、客舱情景案例分析、创新创业素养培育等内容，全方位补齐学员能力短板，打造专业化、复合型民航后备人才。

此次空乘面试训练营坚持“先严选、后开营、精培养”思路，是乘务学院深化产教融合、优化空乘人才培养模式的务实举措，通过行业化前置选拔、系统化后续集训，精准对接民航一线用人需求，打通校园培养与职场就业的直通通道。未来，训练营将按计划聚焦核心模块开展精细化教学，全力提升学员核心竞争力。