为深入贯彻党的二十大和二十届三中全会精神，全面落实理事会“1234561”办学理念，践行“五八”人才培养模式，促进学生高质量就业，6月11日-12日，信阳航空职业学院乘务学院与河南机场集团空港商旅服务有限公司联合举办了25年机场贵宾厅实习生专场面试招聘活动。乘务学院和五年制学院近百名优秀学生参加面试，校党委副书记、监事会主席马聪、副校长张文信到场指导并勉励学生积极应考，最终30名优秀学子脱颖而出，成功进入终审环节。

 一、精心筹备 精准对接

为确保活动实效，校企双方提前谋划，制定了周密的实施方案。在校领导和校企合作处指导下，乘务学院院领导与机场集团人力资源部多次对接，在岗位需求、选拔标准、培养计划等方面达成共识，为活动顺利开展奠定基础。

二、企业宣讲+岗前培训 赋能学生职业发展

6月11日晚，河南机场集团空港商旅服务有限公司在学院综合楼101、104举行了宣讲会。宣讲会通过图文展示、视频介绍、现场答疑等方式，全面呈现了企业的发展历程、业务板块和人才培养体系。生动的案例分享让同学们对民航服务业有了更直观的认识。

    宣讲会后，学院组织了实习动员暨岗前培训会。在培训会上，乘务学院书记王创伟强调了实习的重要性，鼓励学生们积极把握机会，在实践中锤炼技能、提升素养，展现信航学子的风采。

三、专业面试+校企座谈 共育行业人才

6月12日上午，专场面试活动在学院综合楼正式拉开帷幕。从妆容礼仪到临场应变，专业教师全程指导，确保学生以最佳状态迎考。学生们按照事先安排的顺序，逐一进入面试室。面试内容包括自我介绍、专业知识问答、情景模拟等环节，全面考察了学生的综合素质和专业能力。面试官对学生的专业能力、沟通技巧及服务意识给予高度评价。

活动特别设置校企座谈会，双方围绕“课程共建”“实习就业衔接”等议题展开深入交流。企业代表充分肯定学院人才培养质量，表示将持续深化合作，共同培育符合行业需求的高素质技能型人才。

此次活动的成功举办，是我校深化产教融合、推进校企协同育人的重要成果。未来，学校将进一步拓展合作渠道，创新人才培养模式，为航空服务业输送更多“用得上、留得住、发展好”的高素质人才，助力学生实现更高质量就业。